【岗位职责】

1、根据公司的年度销售目标，负责完成项目的销售任务和经营目标；

2、负责所辖项目的销售管理工作，并根据市场情况组织销售运作，制定相应的销售计划及销售政策；

3、负责公司客户资源的开发及管理工作、负责重点客户的管理维护工作；

4、负责完善、梳理和优化部门的制度、流程和职能等工作；

5、负责销售人员的招聘、培训、考核提升、管理等工作；

6、负责项目销售日常管理工作、负责培养储备销售管理干部人员，做好梯队建设；

7、负责定期考核销售主管和专员的绩效管理工作；

8、负责与公司其他部门之间的沟通协调以及相关外部关系的建立工作。

【任职要求】

1、学历专业：本科及以上学历，市场类、管理类、营销类相关专业；

2、工作经验：三年以上地产相关工作经验，两年以上同等岗位工作经验；

3、管理意识：具有较强的责任心、较强的目标意识；

4、职业素养：拥有较强的销售业务能力及团队管理能力，有较好的适应性及承压力。