岗位职责：

1、做好书法软笔，硬笔的教育教学工作，启发学生兴趣和书写能力；

2、积极配合好校区做好环境布置及宣传等方面的工作；

3、做好专用教室的布置工作，保证教室窗明几净；

4、管理好学生作品，并给予积极地指导和帮助；

5、积极参与特长生培养，指导课外学习，处理好家校关系，普及知识；

6、根据校区安排配合组织学生参加各级类活动及竞赛，提升学员眼界；

7、配合好学校安排的其他工作。

1、岗位要求：

1、美术、书法等相关美术类专业，本科级以上学历，研究生及专业美术院校优先考虑，

2、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；

3、具有较强的亲和力，活泼开朗，知识面广；

4、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强、学习能力强；

5、有教学经验优先，优秀应届毕业生优先考虑。

薪酬待遇：

1、待遇：底薪+课时费+话费补助+学历补贴+工龄奖=月入6-10K

2、每年3次以上奖金机会。

3、双休，法定节假日带薪休假，春节假期10-15天，带薪年休假。

4、员工培训：入职培训+部门业务培训+晋升培训+管理培训。

5、节日福利：春节福利、中秋节福利、端午节福利、元宵节福利、教师节福利、妇女节福利、生日福利。

6、晋升方向：管理层不外聘，管理、教学、综合管理三个方向，每年两次内部晋升的机会。

老师/专员→教学主任/市场主管→分校区校长→地区教学总监/地区市场总监→地区校长

老师/专员→职能部门主管岗位→职能部门主任岗位→职能部门部长岗位→职能部门总监岗位

老师岗位→高级教师→明星讲师→教学课长→培训师→高级培训师

7、其他：子女就读优惠、定期体检、年会晚宴、员工旅游等。



职位福利：年终分红、定期团建、绩效奖金、带薪年假、五险、试用期提前转正、多次晋升机会