岗位职责:
1.负责催收团队的日常管理和工作指导
2.确保团队按时完成催收任务，并保持高效的工作状态
3.与客户进行沟通，解决催收过程中的问题
任职要求:
1.有同行业管理经验半年以上
2.能够独立处理和解决工作中的各种挑战
3.对催收工作有深刻理解，能够有效地管理团队
薪资:10000-20000 具体面谈月休6天正常购买五险