御融设计专注高端商业空间场景打造，现因战略业务升级（新增：建筑室内设计领域事业部），需补强空间原生设计力。本次招募聚焦建筑与室内能力复合型人才，以空间构造逻辑支撑创意落地。

1. 建筑空间定调（40%权重）：主导项目建筑框架优化（体量/立面/结构介入）、改造方案设计； 确保建筑方案与室内功能流线无缝衔接。
2. 室内空间掌控（60%权重）：独立完成室内方案全流程设计（概念→施工图），输出 技术节点深度图；解决复杂空间结构矛盾（层高/动线/设备整合）。
3. 项目中枢角色：统合建筑、结构、机电团队技术需求；管控材料成本及施工方落地品质。

硬性门槛

- 基因配置： 建筑学本科，8年+工作经验；
- 能力图谱：建筑履历：具备国际设计机构（如 SOM/KPF/Aedas）建筑方案设计经验；室内专精：可独立完成室内空间 全流程设计（附作品证明）；协同控制：使用 Revit/BIM 协调 多专业碰撞（非仅建模）； 成本敏感：熟悉 钢构/混凝土改造 成本逻辑及高端建材溢价区间。