岗位内容：
1. 根据项目需求，组织招聘活动，满足项目人员需求；
2. 建立健全客户档案、维护老客户及发掘新客户；
3. 组织制定整个销售过程（销售计划、销售方案、销售数据分析等）；
4. 编制产品报价、合同和各类商务文件，协助客户完成合同签订；
5. 确定重点用户并能保证对其跟踪，客户信息及时反馈并完成销售指标，能够向客户提供系统解决方案。
任职要求：
1. 具备良好的沟通表达能力，擅长与人交往，有亲和力；
2. 有较强的学习能力，敢于挑战自我；
3. 工作态度认真负责，能承受一定的工作压力；
4. 能接受出差，有人力资源行业工作经验者优先。
5.有人力资源资格证