岗位职责：

1.依据公司整体年度发展策略和规划,分解并落地本部门年度策略和规划；

2.对负责业务线(产品线)的市场,做出整体规划,包含:明确未来产品发展的主线与核心竞争力,出具产品策略;明确客户状态以及客户业务、KP及部门的变化,出具客户策略;明确竞争对手以及合作状态并出具竞争策略；

3.新老客户需求的挖掘和客户看清的方法与进度规划,并促进销售达成,达成市场地位增长目标；

4.内部团队客户看清能力的管理(包含培训与解决方式)与目标达成；

5.内部团队销售行为管理及培训；

6.依据公司的整体知识管理体系,完成部门知识管理工作；

7.内部团队绩效方案设置、管理及绩效评估；

8.内部团队招聘、管理、培养、考核及相关审核工作。

任职要求:

1.45岁以下，大专及以上学历，医药学相关专业；

2.具有3-5年医药行业销售管理经验；

3. 具有较强的组织、计划、控制、协调能力和人交往能力及较高的谈判技巧,能够带领团队进行高效市场拓展工作。