岗位职责：
1、为公司制定发展规划提供信息和建议，制定公司中长期发展规划；并推进月度、季度、年度工作计划的顺利实施；
2、协助总经理开展经营管理各项工作，促进公司经营管理目标的实现；
3、协助总经理组织协调重大项目、重点经营事项的推进；
4、指导、制定、完善公司内部各项工作流程和管理制度，评估、监督管理工作的规范性和有效性，并提出改进意见；保证公司管理工作的顺畅进行；
5、协助总经理安排、推进和跟进重要会议和项目，协调相关部门的工作。

任职要求：
1、本科及以上学历，管理、经济学等相关专业；
2、具有10年以上企业管理、项目管理等相关工作经验；
3、具备较强的组织、协调、沟通能力和高度的工作责任心与敬业精神；
4、精通行业相关国家法律、法规和政策。