1、 传达贯彻车间下达的指令和公司与车间制定的各项规章制度。

2、 负责组织实施并确保完成车间下达的产量、质量、消耗、能耗年度与月度计划。

3、按“三定”方案对工段员工进行合理调配，组织实施工段员工安全教育培训和岗位技能培训工作，对工段员工薪酬发放进行考核。

4、负责工段SHE宣传、培训、推进工作。

5、负责工段二级安全标准化体系宣传、培训、和实施工作，确保工段安全生产。

6、负责工段ISO9001（2015版）质量体系宣传、培训和推进工作，确保质量体系正常运行，质量管控措施落实到位。

7、负责工段ISO14001（2015版）环境体系宣传、培训和推进工作，确保环境体系运行正常，三废处理设施运行正常，达到规定处理要求。

8、负责车间ISO45001（2018版）职业健康宣传、培训和推进工作，确保职业健康安全管理体系正常运行。

9、加强工艺与设备管理，保证工艺装置运行正常，设备运行状况良好。

10、对员工贯彻执行公司与车间各项管理制度情况及工段生产设施、安全设施、环保设施运行状况的组织进行综合检查或专项检查，查纠三违现象，查改安全隐患。

11、对工段发生的安全事故、环保事故、工艺操作事故、设备事故、质量事故组织人员进行调查处理。

12、负责工段生产成本管理与控制。

13、负责工段现场管理、现场卫生检查、监督、考核工作。

14、了解掌握员工思想动态，加强员工思想工作，组织员工开展争先创优劳动竞赛和合理化建议活动，开展群众性互助活动，调动员工生产积极性。

15、做好月度工段工作总结与计划工作。

16、完成车间主任交办的临时任务。

职位福利：五险一金、年底双薪、包吃、包住、房补、免费班车、高温补贴、定期体检