岗位职责：
1.主要负责公司各项重点数据（日、周、月）统计、更新、汇总、分析；
2.负责会议管理，做好追踪及汇报工作，按时输出会议纪要；
3.每月对上月各部门预算使用情况进行整理并分析汇报；
4.每月对上月门带你盈亏情况与租金结合做分析并进行整理反馈；
5.负责产品进度追踪，按产品进度甘特图编写、追踪相关进度，做好上新相关文件归档保存；
6.负责公司各项证件资料保管及印章管理，更新相关台账；、
7.领导交办的其它临时事宜。
任职资格：
（一）概况
1.年龄20-30岁，大专及以上学历，有文秘、市场营销、人力资源管理、行政管理等专业学历者优先；
2.具有1年以上总助、董事长助理等相关工作经验，熟悉茶饮行业优先。
（二）专业技能技巧/经验
1.具备较强的沟通协调能力、数据分析能力，沟通表达能力；
2.熟练使用办公软件，基本掌握Elsx表格中的公式应用；
3.具备中大型企业2年以上相关工作经验优先。
（三）能力素质&技能
1.工作细致，责任心强，良好的发现问题解决问题能力，良好的沟通和协调能力；
2.具有职业操守，勇于承担责任，具备良好的职业道德和职业操守，能承受较大的工作压力。
3.具备优秀的组织协调能力、沟通能力和领导能力，能够处理复杂问题和突发事件。
4.具备较强的人际关系处理能力和团队合作精神，能够协调各部门工作。
5.具备高度的工作责任心和职业道德，能够承担较大的工作压力。.负责合同管理，文件的分类呈送、处理汇报等；
6.工作踏实、稳重，性格开朗，具备良好的服务意识。