岗位职责：

1. 负责护理团队的日常管理，包括排班、考勤、培训和考核。
2. 制定和落实护理服务标准，确保服务质量安全、规范。
3. 定期检查护理工作，发现问题及时整改，预防护理事故。
4. 组织护理人员培训，提升专业技能和服务意识。
5.与家属和其他部门沟通，协调解决老人护理问题。
6.管理护理用品和设备，报送采买，发放工资。
7.处理突发情况和紧急事件，确保老人安全。
8.协助护理主任交代的其他事宜。

任职要求：

1. 大专及以上学历，护理或医学相关专业，持护士执业证。
2. 有2年以上护理工作经验，其中至少1年相关岗位经验，熟悉养老院工作优先。
3. 懂老年护理知识，了解相关法规和护理流程。
4. 有责任心，沟通能力强，能带领团队，能应对突发情况。
5. 会使用电脑办公软件，身体健康，热爱养老事业。