主要职责：
- 负责营业单位各项业务报表的制作、数据的分析、业务推动方案的日常督导、追踪；
- 负责对营业单位外勤上下编、考勤、品质、档案管理等日常管理，业务员基本信息分析，增员和组织发展等人力发展状况的分析、预测与追踪；
- 负责组织实施职保岗等新人生产线制式培训班的运作及授课、各层级业务员制式与非制式培训班运作、空中课堂运作；
- 负责承接分公司营销推动方案，进行方案推动、追踪及兑现，各项经营、推动类会议及活动的策划、组织、宣导。
职位要求：
1、认同平安企业文化，具有良好的服务精神，团队协作意识强。
2、优秀的表达和沟通能力，良好的组织及统筹能力，有创新意识。