1. 协助海外事业部开展市场调研，收集和分析海外人力资源服务市场信息及客户需求；
2. 参与客户及合作伙伴的沟通、谈判与关系维护，推动业务对接落地；
3. 协助制定并执行市场拓展计划，支持部门业务发展目标的实现；
4. 负责业务相关资料的准备、整理与归档；
5. 完成上级交办的其他相关工作，支持海外事业部日常运营。

任职要求：
1. 本科及以上学历，22-35岁，国际经济与贸易、市场营销、英语及相关专业优先；
2. 具备一定的英语听说读写能力，
3. 学习能力强，善于沟通与表达，具备一定的市场分析和业务拓展潜力；
4. 具备责任心和团队协作精神，能适应一定压力及不确定性环境；