岗位职责：

1.运营管理：协助董事长做好日常经营管理工作，转化其经营思路为业务目标并分解，保障经营高效推进。

2.组织协调:做好董事长与各业务单元组织协调工作,协调需求与问题,反馈协同并解决问题。

3.信息管理：定期收集内部经营核心数据、行业政策及竞品动态，经整理分析后形成定期及专项报告，确保董事长精准掌握内外部经营环境。

4.事项保障：统筹董事长日常，提供事务保障。规划日程、组织会议及纪要跟进；陪同商务活动，做好前期准备与后续事项。

5.专项工作：受权督办专项工作，明确任务并传达，落实董事长交办的其他临时工作。

任职要求：

1.学历专业：本科及以上，经济、管理、市场等相关专业。

2.工作经验：快消行业优先，5年及以上大型企业高管助理、市场或业务条线负责人相关工作经验。

3. 核心素养：极强的自驱意识与敬业精神，抗压能力强，具备优秀的管理、服务及成本意识。

4. 能力要求：出色的市场分析与管理能力，较强的资源整合、业务推进及沟通谈判能力。