岗位职责：
1. 管理和带领自己的销售团队，负责团队的销售业绩；
2. 激励团队成员的工作斗志，培训团队成员掌握产品和销售的技巧；
3. 根据公司的销售任务，制定销售计划，包括人员计划和人员任务分解计划；
4. 制定、安排、调整销售战术，确保销售目标的实现。

岗位要求：
1. 拥有自己的销售团队；
2. 必须有兽药或饲料添加剂行业的销售经验；
3. 具备强烈的责任心，寻求长期稳定的合作机会。