岗位职责：
1、合同管理：协助法务经理起草、审核和管理公司各类合同，确保合同条款的合法性和有效性。
2、法律咨询：为内部团队提供专业的法律咨询和指导，解答法律疑问，提出合法合规的建议。
3、风险管理：协助法务经理评估和管理公司面临的法律风险，制定风险管理策略，预防和应对潜在法律争议。
4、合规监督：监督公司内部业务操作及员工行为是否符合法律法规要求，确保公司运营的合规性。
5、法律培训：参与组织法律培训活动，提升员工的法律意识和合规意识。
任职要求：
1、法学或相关法律专业的本科及以上学历；
2、具有3年及以上的法律事务工作经验；
3、精通民法典、公司法、工程领域相关法规及知识产权法等法律知识，能够熟练运用法律条款解决实际问题；
4、具备较强的法律文书撰写和审核能力，包括合同、协议、法律意见、函件等；
5、具备一定的诉讼和仲裁处理能力，能够协助法务经理处理法律纠纷案件。