【工作内容】
- 制定、优化并推行仓储工作目标与计划，确保安全生产及岗位职责落实，推动5S管理与仓储管理制度的执行；
- 设计并优化仓储月度经营账套（SAP系统），推进盘点沟通卡等流程的标准化；
- 负责年度/半年度物流协议的制定与议价降本工作，完成物流费用的月结对账；
- 协调外加工商进行月结盘点与对账，确保数据准确无误；
- 统筹仓储区域与物流路线的整体规划，提升仓储效率；
- 推行并落地仓储现场5S管理，持续改善作业环境；
- 参与仓储组织架构设计，协助招聘、面试及人员定岗定责工作；
- 组织新进员工上岗前培训，提升团队专业能力；
- 完成上级交办的临时任务及其他相关工作的协调与执行。
【任职要求】
- 本科及以上学历，物流、供应链、仓储管理等相关专业优先；
- 具备2年以上仓储或物流管理工作经验，熟悉SAP系统操作者优先；
- 熟悉仓储管理制度、5S管理及物流成本控制流程；
- 具备良好的沟通协调能力与执行力，能独立完成工作计划与执行；
- 具备较强的责任心和团队合作精神，适应多任务并行的工作节奏。