工作内容：

1、主要负责对接线下加盟店，对接政策活动，掌握销售情况，做好相应售后工作及政策回款

2、负责管辖门店的管理和关系维护，‌确保客户满意度和忠诚度。

3、‌根据公司整体战略规划，‌进行辖区内市场的开拓和维护，‌达成年度销售目标。

4、有较强的管理能力和市场开发能力，有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力。

5、能‌策划并实施招商合作推广活动，‌包括活动的策划、‌组织与执行，‌以及相关数据的整理和分析。

6、负责销售团队的搭建及管理工作，指导团队成员培训和培养人才。实施部门员工的绩效评估和能力提升计划，通过培训和指导，提高团队的专业技能，以达成业绩目标

7、分析市场趋势，对行业环境有准确认知，定期对所在区域进行市场状况的分析和预测，并提出合理的经营建议。

8、积极关注竞争对手动态，及时调整营销策略。

9、根据美容院品牌的长期发展策略，制定并执行产品市场定位和市场策略，确保各阶段目标的实现。

10、深入理解品牌核心竞争力、客户定位及销售渠道，构建并实施品牌策略和市场推广策略，确保品牌影响力的持续提升

任职要求：

1、25-38岁，有美业相关经验优先

3、有管理经验、培训经验优先，开发能力优先

4、培训能力与管理能力与销售能力结合

5、本人勤奋好学，有责任心，重美业，对研发和宣传较为熟悉

6、可接受短期出差

薪资待遇：

底薪5000-7000+提成2%+特提

时间：9:00-6:00 月休4天，灵活调休。

节假日各种福利，带薪旅游，不定期聚餐团建，开放式平台，个人发展空间大，高提成