1.管培生（综合方向）

岗位职责：

（1）负责日常行政、办公、后勤保障等事务工作；
（2）负责人力资源、教育培训、党、团、工会以及企业文化等工作；
（3）负责公司财务政策的解读，对接财务共享中心做好基础操作；
（4）负责统筹监控资源配置和预算执行，做好经营分析，提供决策支撑；
（5）负责受理和分析监控客户投诉；
（6）负责单证申领、发放和管理，开展出单操作，提供出单服务；
（7）负责对计算机硬件及网络设备进行日常维护。

任职资格：

（1）本科及以上学历应届毕业生；
（2）能熟练操作office软件，尤其是EXCEL，能运用公式函数；
（3）具有良好的文笔写作能力；
（4）具有良好的职业道德，务实、能吃苦耐劳。

2.管培生（理赔方向）

岗位职责：

（1）负责案件处理部分环节工作;
（2）参与分公司理赔人员绩效考核工作;
（3）负责具体实施日常行政事务;
（4）配合理赔业务分析工作。

任职资格：

（1）大学本科及以上学历应届毕业生；
（2）汽车、工程、机械、医学、法律、农学等相关专业优先；
（3）熟悉保险相关政策、法律、规章。

3.管培生（营销方向）

3.1车商渠道经理岗

岗位职责：

（1）业务销售、信息收集、渠道服务和客户服务，并根据实际情况采取驻店或定期巡店的方式维护合作车商；

（2）落实团队安排，开拓新目标店面；根据车商店面业务规模、合作情况等，利用驻店或定期巡店方式开展工作；协助团队经理开展对外培训；
（3）落实团队安排，协商明确店面续保协同机制，在所辖车商开展各项营销、激励活动。

3.2修理厂渠道经理岗：

岗位职责：

（1）业务推动、信息收集、渠道服务和客户服务，并根据实际情况采取驻店或定期巡店的方式维护合作修理厂；

（2）落实团队安排，开拓新目标店面；根据修理厂店面业务规模、合作情况等，利用驻店或定期巡店方式开展工作，协商明确店面续保协同机制，开展营销、激励活动，维护并深挖所辖合作修理厂业务。

（3）协助店面及时解答客户保险咨询，根据客户需求设计保险方案，做好承保业务报价、续保任务认领跟进、资料审核、出单、送单等工作。

任职资格：

（1）大学本科及以上学历应届毕业生；
（2）金融、保险、统计、数学等相关专业优先；

（3）具有良好的职业道德，务实、能吃苦耐劳；
（4）具有一定的营销策划能力；
（5）熟练使用计算机等信息化办公设备。

4. 管培生（产品方向）

4.1医疗审核岗：

岗位职责：

（1）负责参与医保主管部门要求协助开展的联合稽查或飞行检查；

（2）负责审核医疗费用报销材料的真实性、合规性、合理性，对不符合保险责任范围的费用进行核减，并出具医疗审核意见；

（3）负责提升部门医审人员的专业知识与技能，强化医审水平，实现降赔减损，有效控费；

（4）四是负责将审核中发现的问题及时向医保部门进行反馈，提出合理化的意见和建议。

4.2三农业务岗

岗位职责：

（1）负责客户资源、保源信息、农险和乡村振兴保险产品开发需求的收集；

（2）根据客户风险保障需求，协助制定农险保障方案并参与定价，参与辖区内政策性农险承保机构遴选工作，做好辖区农险应标工作，协助完成农险业务目标；

（3）负责协同乡村综合服务机构做好农险验标、公示、收费、出单等工作；负责开展农险业务承保质检、档案管理、合规相关工作；

（4）负责维系与农村客户的良好关系，落实乡村振兴战略。

任职资格：

（1）大学本科及以上学历应届毕业生；

（2）医学、农、林、牧业、渔相关专业优先，其他专业；

（3）熟悉保险相关政策、法律、规章；

（4）具有一定的团队合作精神，具有良好的语言表达能力和较强的沟通协调能力。