行政人事专员
人事：
1.负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；
2.负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订；
3.及时更新员工档案，做好人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）；
4.拓展和维护招聘渠道，建立和维护长期的渠道合作伙伴关系。
5.员工入职培训（企业文化、规章制度）类，配合领导和各部门完成临时任务安排；
行政
1.负责与物业联系，对接相关问题；
2.采购节日福利，组织团建、聚餐等集体活动；
3.公司卫生的管理与维护；
4.塑造、维护公司企业文化；
5.客户接待准备与安排，展厅讲解。

任职要求
1、大专以上学历，一年以上工作经验；
2、有较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题全面；
3、家住高新区及附近，有驾照会开车者优先录用