工作职责：
1、房开贷业务对接：负责与银行及其他金融机构进行房开贷业务的沟通与协调，建立并维护良好的合作关系，及时了解金融机构的房开贷政策、产品及流程变化，为公司提供准确的信贷信息。
2、房开贷申请办理：负责跟公司相关部门协调对接，准备房开贷申请资料，按照金融机构要求进行资料整理、报送和跟踪，确保贷款申请流程的顺利进行，及时处理申请过程中出现的问题和反馈。
3、项目评估配合：配合金融机构对公司房地产开发项目进行评估，包括提供项目相关资料、解答疑问、协助实地考察等，确保项目评估的准确性和客观性，为贷款审批提供有力支持。
4、合同签订与执行：在贷款获批后，负责与金融机构签订贷款合同及相关协议，确保合同条款符合公司利益和项目需求，并跟踪贷款发放进度，协调解决发放过程中的问题。同时，监督公司对贷款资金的使用，确保资金按照合同约定用途合理使用，按时完成还款计划。
5、风险监控与预警：关注房地产市场动态和金融政策变化，对房开贷业务面临的风险进行监测和分析，及时向公司领导汇报潜在风险，并提出应对措施和建议，降低公司融资风险。
6、数据统计与报告：负责房开贷业务相关数据的统计和分析工作，编制标准化方案，向公司内部管理层汇报贷款业务进展情况、资金使用情况以及存在的问题等，为公司决策提供数据支持。
任职要求：
1、教育背景：大专及以上学历，财务、金融、经济、房地产相关专业优先。
2、工作经验：具有1 年以上房开贷业务相关工作经验，熟悉房地产开发流程和金融机构房开贷业务流程，有银行或金融机构信贷部门工作经历者优先。
3、专业知识：具备扎实的金融知识，熟悉国家相关金融政策、法律法规以及房开贷业务的政策要求，了解房地产市场的发展动态和趋势。
4、沟通协调能力：具备良好的沟通能力和协调能力，能够与银行及其他金融机构、公司内部各部门进行有效的沟通和协作，解决业务过程中的各种问题。
5、抗压能力：能够承受较大的工作压力，在贷款申请和项目推进过程中，面对复杂的情况和问题，能够保持冷静，积极寻找解决方案，确保业务顺利进行。
6、数据分析能力：具备较强的数据收集、整理和分析能力，能够通过数据发现问题，并为决策提供有价值的建议。
7、职业素养：具有良好的职业道德和职业操守，严守公司商业机密，工作认真负责，严谨细致，具有较强的团队合作精神。
【 工作时间及薪酬福利 】
1、【 薪酬待遇 】：行业内具有竞争力的薪资待遇：6K - 10K；
2、【 假期福利 】：节假日正常休息，每年带薪年假；
3、【 社保福利 】：入职即购买六险一金（商业雇主险、社会保险基本医疗、养老、工伤、失业、生育、住房公积金）；
4、【 餐饮福利 】：公司食堂，环境优雅，干净卫生，免费提供一日三餐；
5、【 奖金福利 】：各类高激励奖金、年终奖金等；
6、【 个人提升福利 】：内部培训、外部培训、派遣学习，全方位的能力提升；
7、【 奖励机制 】：优秀员工、明日之星、突出贡献、市场先锋、金牌个人、服务之星等完善的荣誉体系；
8、【 晋升机制 】：双通道发展，完善的管理职能与专业职能双发展通道，提供内部晋升、内部转岗、横向和纵向发展机会、满足员工自身的发展需求及事业发展需要；
9、【 活动福利 】：定期体检，定期团建，生日福利、节日福利等；
10、【 其他福利 】：良好的工作环境和团队氛围，鼓励创新和团队合作。
*** 不定期各种隐藏福利；欢迎解锁！***