职位描述
职位描述
1、组织,安排应聘人员面试;
2、办理员工入职及转正,调动,离职等异动手续,管理公司人事档案;
3、根据公司规划组建团队,进行人才画像组织并开展招聘工作;
4、组织开展公司的动员大会,月度启动会,团建,年会等活动;
5、实习生、应届生、经验人士均可,面试定薪酬级别。
任职要求:
1、大学专科及以上学历;
2、有人事从业经验者优先;
3、问题处理能力强,有良好的沟通协作精神,服务意识强;
工作时间:单休;8:30-12:00;13:40-17:30
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕