1. 日常诊疗服务
- 负责企业员工常见病、多发病的诊疗工作，包括疾病诊断、治疗及用药指导；
- 开展基础医疗处置，如外伤清创、包扎换药、伤口护理等；
- 对病情复杂或需专科治疗的患者，及时提供转诊建议并协助就医安排。
2. 急救与应急处理
- 负责企业突发医疗事件的紧急救治，如心肺复苏（CPR）、止血、休克处理等；
- 确保急救设备（如AED、急救药品等）随时可用，并定期组织急救演练；
- 制定应急预案，提高企业整体急救响应能力。
3. 健康管理与咨询服务
- 为员工提供日常健康咨询，包括疾病预防、合理用药及就医指导；
- 针对差旅、外派或居家办公员工，提供远程医疗咨询及健康建议；
- 对高血压、糖尿病等慢性病或高危疾病员工进行定期随访及健康干预。
4. 健康宣教与培训
- 定期组织健康讲座及急救技能培训（如海姆立克急救法、创伤处理等）；
- 制作健康宣传资料，普及季节性流行病、职业病防护等知识；
- 解答员工医疗疑问，提升全员健康素养及自我管理能力。
5. 卫生监督与行政支持
- 参与企业环境卫生、食品安全及职业健康安全检查，提出改进建议；
- 配合完成上级部门检查、客户接待等相关医疗支持工作；
- 协助完善企业健康管理制度，优化医务室服务流程。
任职资格：
1. 临床医学专业本科及以上学历，持有内科 / 全科医师执业证书。
2. 5 年以上从医经历，具备企业医务室或急诊科工作经验者优先。
3. 熟练掌握疾病诊断，熟知常见药物知识，精通医疗器械及急救设备操作；可独立开展健康培训、讲座，具备健康管理、体检报告分析及个性化健康服务能力。
4. 具备英语交流能力，有海外或外籍服务经验者优先。
5. 服务意识强，践行 “患者至上” 理念，提供优质服务。