一，岗位职责:
1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作;
2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案;
3、及时关注货物信息，处理货物异常;
4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进;
5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力;
6.积极配合和执行公司下达的章程。
二，职位要求:
1、熟练使用办公软件;
2、年龄24~33岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗;
3、热爱销售，大专及以上学历。（优秀者，有经验者可放宽）
三.薪酬福利:
1、入职首月无责底薪7350，次月转正后8058。
2、优秀奖励:优秀人员入职满半年奖励3000元。
3、入职即买五险，公司配备健身房，上下班接送班车，员工食堂。
4、外出拜访客户有专门的行政车接送。
5、公司根据工作需要配备手机卡，电脑，根据绩效发放奖金。
6、定期举办内部竞聘升职，晋升空间:助理一专员一经理一高级经理一总监一高级总监一资深高级总监一总经理。
跨越速运集团成立于2007年，拥有“国家AAAAA级物流企业”，国家级高新技术企业等荣誉称号，目前员工有5万+，覆盖500多个城市，货运包机16架，1.7万辆运输车辆。目前年营收200多个亿，获得红杉资本，京东集团，钟鼎资本等战略投资。也多次被评为独角兽企业，详情可点击页面公司信息进行了解(#^,^#)
面向客户群体:企业客户(2B)、大客户(KA)
销售职级;销售专员、销售经理
销售方式:电话销售、网络销售、面销、会销、区域销售
销售顾问，电话销售、大客户代表、渠道销售