一、采购工作职责

供应商管理

1.开发、评估和筛选合格供应商，建立供应商资源库；

2.定期对供应商进行绩效评估（质量、交期、服务等），优化供应链；

3.维护与供应商的长期合作关系，处理合作纠纷。

采购流程执行

1.接收并分析各部门采购需求，制定采购计划；

2.执行采购流程：询价、比价、议价、合同签订、订单跟踪、到货验收；

3.协调物流、仓储等部门，确保物资按时交付。

成本控制与谈判

1.分析市场行情，把握价格波动趋势，降低采购成本；

2.通过谈判争取有利条款（价格、账期、售后服务等）；

3.优化采购成本结构，推动降本目标达成。

合同与风险管理

1.起草并审核采购合同，确保条款合法合规；

2.识别供应链风险（如断供、质量问题），制定应急预案。

3.数据与合规管理

4.维护采购台账，确保数据准确可追溯；

5.遵守公司采购制度和法律法规，规避廉洁风险。

跨部门协作

1.与财务对接付款、发票核对事宜；

2.协同质检部门处理不合格品退换货；

3.为生产、销售等部门提供供应链支持。

二、任职要求

1.大专及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理、国际贸易等相关专业优先。

2.3-5年以上行业采购经验，熟悉特定品类。

3.谈判能力：精通议价技巧，能争取最优采购条件；

4.数据分析：熟练使用Excel、ERP系统（如SAP、用友），具备成本核算能力；

5.市场敏感度：熟悉行业市场动态，预判价格趋势；

6.沟通协调能力强，能平衡多方利益；

7.抗压能力高，适应快节奏工作；

8.廉洁自律，具备职业操守。