一、岗位职责
1.负责团队日常行政事务支持，包括但不限于：差旅安排、费用报销、会议组织、客户接待、办公用品管理等后勤工作；
2.协助处理团队业务流程，如文件归档、数据录入、资料校对、台账整理及文档标准化管理；
3.负责团队文件处理（Word/Excel/PPT排版、校对、打印装订等），确保格式规范与内容准确性；
4.维护团队内部协作流程，包括日程提醒、进度跟踪及跨部门沟通协调；
5.完成合伙人及团队交办的其他事务性工作。
二、任职要求
基础要求：
1.统招本科及以上学历，文秘、行政管理等专业优先；
2.2年以上行政文秘类工作经验，有律所/专业服务机构经验者加分，但非必须。
核心能力：
1.稳定性强：能长期任职，适应重复性工作，对琐碎事务有耐心；
2.细致度高：擅长流程梳理与文档管理，对数字、文字敏感，错误率低；
3.办公技能：精通Office三件套，能快速学习内部系统（如OA/报销平台等）；
4.沟通协作：主动对接需求，清晰传递信息，具备基础商务礼仪；
5.抗压能力：适应快节奏工作，能灵活处理多任务并行情况。
加分项：
1.有档案管理、会议纪要撰写经验；
2.熟悉基础财务报销流程。