任职要求：
1:28-45周岁，本科以上学历，具备外观、硬件、结构等研发背景，10年以上研发经验以及5年以上部门管理经验。
2：熟悉小家电，例如风扇、暖风机、加湿器等，对于项目开发中的标准化、规范与流程化有深刻的理解与认识。
3：工作中仔细严谨，勤奋踏实，高度责任感，具有较强的工作自动性，善于思考与分析问题。
4：具备较强的团队合作意识，较强的抗压能能力。
5：具备较强的市场眼光，时刻根据市场跟进产品研发。
岗位职责：
1： 负责对新产品的研发与研发过程进行监控，包括：产品进度控制、风险控制、变更控制等，发现问题时及时组织分析相关影响因素及给出解决方案，保证产品研发的实施。　　
2： 组织研发成员召开各阶段开发类评审及技术类评审会议，组织产品研发沟通会议。　
3：定期收集、分析、识别项目的各种风险，并组织项目组成员讨论，得到应对措施。　　　
4：产品试产跟进，参与试产总结会议并跟进试产问题改善。　　
5：产品数据采集、整理、统计和进度分析。　　
6：负责部门人员管理与培养，负责对项目组成员进行绩效考核。
7：负责研发成本的控制等。
8：领导交代的其他事情。