1、员工经营体系成熟度，有效建立161台帐提升员工满意度，总结每月人员经营工作情况 2、员工委抱怨:推行创客心声,实时关注员工抱怨，及时解决、开展新员工关怀活动等 3、员工士气活动达成: ①每月的员工班组活动、士气提升类、关怀类、劳动竞比&技能竟比类,工会组织员工活力 ②大小型活动举办:活动策划、采购礼品、活动主持、活动总结、活动稿件、视频制作等 4、党建工作推进:锁定季度、月度党建工作有需要展开，每月党内活动有计划有效开展 5、费用管理:每月费用(如职工活动经费)事前编制预算与财务对接,费用立项、结算闭环 6、企文:企业文化宣传,相关稿件投稿至洗涤、集团工会以及智家快讯，每月党群工会简报