店长职责
1.在理解公司经营策略的基础上，有独立店铺经营能力，服务好周边客户。
2.掌握线上线下经营逻辑，做好双渠道经营管理。
3.带领团队执行公司经营策略，达成预期业务目标。
4.团队管理:组建、激励、培养团队，打造团队凝聚力和专业力。
任职要求
1.有1年以上业务店长管理经验，管理过百人以上团队。
2.有很好的学习能力。
3.有好奇心，乐于创新求变。
4.客户思维比较强，重视客户体验。