1. 行政费用与预算管理：负责年度生产及非生产行政费用的预算制定、执行控制与分析汇报；
2. 内部综合业务管理：管理食堂、车辆、行政办公、档案、物流、通讯、IT及行政设施等日常运营；监督各项制度执行，协调解决业务障碍，保障部门业务有序开展。
3. 外部供应商与关系管理：管理保安、保洁等外部服务商，审核履约情况，提出整改要求并监督执行；维护与政府、行业主管部门的关系，接待各类检查与来访。
4. 安全与风险管控：组织部门安全培训、考核与风险管控；定期开展安全检查，确保消防、设施、车辆、食堂等安全合规。
5. 企业文化建设与工会党建：统筹企业文化建设，发布内部刊物、组织团建等活动；负责工会日常工作与活动组织，推进党建任务如发展党员等。
6. 团队建设与人员管理：开展部门内人才培养、团队建设与员工沟通；定期与员工交流，疏导情绪，提升团队凝聚力与工作效率。
7. 上级交办与商务接待等专项工作：落实公司领导交办事项；完成政府、行业主管部门安排的专项接待、会议与迎检工作。