岗位职责：

1. 识别、更新当地安全相关法律法规、标准规范，组织制定安全相关管理制度、安全操作规程，并推动落实。

2. 进行现场隐患排查与治理（包括外来施工、燃气、消防、特种设备及安全附件），督促整改单位限期整改，监督特种作业人员持证上岗，隐患排查资料的管理。

3. 组织公司级安全检查，组织季节性、节假日安全检查。

4. 制订、修订安全生产应急救援预案，协助现场处理各类事故。

5. 定期组织开展应急演练，组织综合性应急演练。

6. 建立职业健康安全管理体系。

7. 组织进行危险源辨识、制定风险分级管控清单并定期更新。

8. 负责新员工公司级安全教育培训，外来施工单位和人员资质审核及安全教育培训及档案管理。

9. 指导和督促各部门落实新员工部门级和班组级安全教育，组织各部门进行安全培训、试题判卷、建立一人一档。

10. 组织编制年度安全教育培训计划，并按计划落实执行，制定培训教材。

11. 指导和监督调岗、复岗人员安全教育培训。

12. 指导、协调、监督和检查各车间安全工作的执行情况。

13. 负责特种设备的管理。

14. 工伤处理，协助相关部门做好事故的调查、分析、处理工作，监督工伤事故防呆措施的落实情况。

15. 认真完成交办的各项工作。

薪酬福利：薪资标准：12k-15k（面议）

任职要求：

1. 学历要求：大专以上学历，安全工程相关专业。能用英语作为工作语言，进行流畅的书面和口头沟通。

2. 培训经历：有安全管理方面的专业知识或通过安全生产管理类的专业培训。

3. 工作经验：有2年以上EHS领域相关经验。有金属行业相关安全管理行业

4. 能力要求：执行力强，有责任心，工作积极主动，沟通能力好，抗压能力强，团队意识强。

5. 性格特点：办事沉稳、细心，吃苦耐劳，善于沟通。