岗位职责：
1.硬件原理图、PCB的设计与技术评审组织与推进工作；
2.硬件元器件选型研发领域相关管理与组织工作；
3.公司级重点项目的硬件技术方案制定、技术突破。
任职要求：统招本科以上学历（函授不考虑），35岁以内（特别优秀的年龄可以放宽到40岁以内）
1.统招本科及以上学历，电子工程、通信工程、电气工程、计算机硬件、自动控制/自动化、仪器仪表等相关专业，5年及以上硬件设计与开发经验；
2.精通模拟电路，具有丰富的方案设计经验，对EMC、信号完整性等有丰富的技术经验；了解可靠性设计、热设计、可测试性设计；
3.主导设计过二款以上研发产品总体硬件架构；
4.熟悉相关的开发工具，精通硬件开发流程与架构；
5.至少3年以上技术管理经验；
6.熟悉IPD研发管理流程优先；电子测试测量行业背景优先；
7.勇于挑战，勇于创新，勇于担当，勇于自省，勇于脱离自我舒适区。