该岗位代关联公司（汽车座椅及部件）招聘，信息真实有效。
岗位职责：
1、负责管理和协调采购模块的各项采购相关工作任务的计划，组织，协调，监督等工作；

2、负责组织及执行落实供方管理流程（新供应商开发，供应商审核，供应商交付业绩考核管理等相关工作），依公司目标，成本要求，质量体系要求，组织制定相应的工作计划及落实。定期分析总结，带领团队完成需求及目标；

3、负责组织及执行落实采购管理流程（新产品开发，订单下达，交付，质量异常处理等相关工作），依公司目标，成本要求，质量体系要求，组织制定相应的工作计划及落实。定期分析总结，带领团队完成需求及目标；

4、负责组织及执行落实物流/关务（外部物流时间，费用，原料及成品的进出报关）等相关工作，依公司目标，成本要求，质量体系要求，组织制定相应的工作计划及落实。定期分析总结，带领团队完成需求及目标；

5、参加公司培训及改善相关工作。

任职要求：

1、五年以上座椅行业（中或大型企业）采购管理经验，有一定的精益理念，本科及以上学历；

2、具有良好的团队建设、计划实施、组织协调、数据收集与处理、计算机应用等能力。对ERP，MES系统，质量体系熟练8年以上相关工作经验，从事管理岗位工作3年；
3、具有良好的领导能力、沟通能力、谈判能力、决策能力、问题解决能力。较强的团队合作精神。诚实守信、责任心强、保密意识强。