1、市场开发：负责所在区域市场的开拓，挖掘潜在客户，寻找新的销售机会，提高市场占有率
2、销售目标达成：依据公司整体销售目标，制定并执行区域销售计划，确保完成区域销售任务
3、客户管理：维护和管理区域内现有客户关系，了解客户需求，提供优质服务，解决客户问题，促进客户长期合作
4、销售团队管理：指导、培训区域内销售人员，激励团队成员，提升团队销售能力和业绩
5、市场信息收集：关注区域市场动态、竞争对手情况，及时向公司反馈相关信息，为公司决策提供支持
任职要求：
1. 具有5年以上城市经理或相关行业工作经验
2. 具备较强的业务拓展和市场推广能力，对市场变化敏感
3. 可独立分析和解决问题，具有较强的业务理解和应变能力
4. 具有优秀的团队管理和协调能力，能够带领团队高效完成目标