任职要求：
1.目标明确，喜欢销售工作的；
2.能够独立完成销售任务，具备较强的执行力和责任心；
3.有一定的数据分析能力，懂得销售意义；
4. 善于发现问题并提出合理化可行的改进方案；
5. 跟进门店营收情况和库存管理，独立实现销售目标；
6. 处理客户投诉和纠纷，并维护品牌形象和口碑；
7. 备良好的沟通和协调能力，能够与各部门合作顺畅；
8. 能够承受一定的工作压力，具备良好的抗压能力和适应能力。