核心职能：研究门店零售运营模型，输出门店运营效率提升方案，对门店管理制度完备度负责
工作职责：
1、分析并提炼高效门店销售流程与运营模型，形成最优动线与动作机制；
2、搭建顾客到店—体验—成交—离店全过程的运营流程标准体系，并持续优化；
3、从服务体验视角出发，深度洞察门店服务细节，提出改进建议，形成提升模版；
4、审核与完善现有各项门店管理制度，推进制度从“是否有”走向“是否优”；
5、推动“高标准门店”建设，打造标杆门店样板并组织复制落地；
任职要求：
1、本科及以上学历，理工科专业优先；
2、具备标准流程梳理输出、门店整套运营逻辑框架搭建能力，3C数码行业、优衣库、无印良品等优先；
3、具备大型零售企业中台部门区域门店运营经验；
4、了解市场前沿动态，具备竞对分析、业务数据解码能力；
5、良好的沟通表达、抗压能力