岗位职责：
1、根据分公司整体销售目标结合全国重点系统整体目标，组织制定、分解辖区内现代渠道客户的线上线下销售目标，通过销售分解、费用等资源的合理使用，带领业务团队完成销售目标。

2、通过谈判与卖场确定产品档期、价格、数量，制定月度销售计划；依据分公司及现代渠道战略，围绕战略单品及推广型单品等利润型产品，组织制订系统的X月滚动计划。

3、能够参与年度合同、重点系统、重点节庆谈判，协助业务同事进行谈判，实现谈判目标。根据公司销售规划、策略，目标及推广方向，清晰准确提出诉求及目标；掌握专业的谈判技巧及工具，在双赢的基础上，通过谈判争取零售商的最大支持。

4、按照门店管理要求，做好终端门店基础建设（分销、陈列、促销等），进行促销员管理。

任职要求：
1、本科以上学历，市场营销等相关专业；

2、热爱销售工作，目标感及拓展能力强；

3、思维活跃、适应性强，有较强的谈判能力，有1-3年现代渠道客户开发经验；

4、具有较强的组织协调能力、沟通表达能力与执行力，积极主动，有责任心；

5、熟练使用电脑办公软件。

职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、通讯补助、采暖补贴、带薪年假、交通补助、节日福利