【招募条件】
1、年龄：45周岁以下。
2、学历：大专及以上学历，有团队管理经验者优先。
3、基本要求：具备组织发展潜力和较强组织发展意愿；金融类、管理类、市场营销类等相关专业毕业优先；具备3-5年以上相关行业的从业经验，有团队管理经验者优先；具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够带领团队高效地完成工作任务；认同公司的企业文化和价值观，愿意与公司共同成长和发展。
4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。
【工作内容】
1、法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间市场实做。
2、客户需求分析：通过日常拜访客户，深入了解客户的财务状况、风险偏好和投资目标，为客户提供个性化的金融保险建议。
3、资产配置规划：根据市场趋势和客户需求，结合保险产品，制定科学的资产配置方案，实现财富的多元化增值。
4、客户沟通与维护：与客户保持密切沟通，定期提供VIP客户权益服务，增强客户信任与满意度。
5、持续学习与提升：紧跟金融市场动态，不断提升自身的金融知识和保险专业技能。
【工作保障】
1、达成对应考核条件，给予新签约人员长达15个月基本法新人津贴。
2、拥有大专（含）以上学历且优秀者，有机会入围中国人寿“新菁英计划”，享受额外方案奖励。
3、竞争力委托报酬：提供行业内具有竞争力的委托报酬水平，收入构成多元化。
4、专业培训：定期组织专业培训，搭建导师成长体系，助力成为金融保险领域专业规划师。
5、广阔的职业发展空间：一年4次公平透明的晋升通道，为你的职业生涯保驾护航。
6、完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。
7、和谐的工作氛围：不定期团建活动，宽敞大气的办公环境，在轻松愉悦的环境中工作。
【工作时间】
法定工作日上午学习保险相关知识，下午自主安排工作。
【工作地点】
厦门市思明区厦禾路820号帝豪大厦七楼