一、职业介绍：

“ 优 + 计划 ” 是平安人寿核心人才培养计划，旨在招募有抱负、 有学识、 敢想敢为的 青年才俊，通过平安人寿宽广的职涯发展通道、 专属的创新培养模式、 更具竞争力 的津贴支持和强大的数字化经营管理体系，助力优秀人才投身可延续传承的终身事 业， 未来成为专业化、 职业化的销售精英或引领行业未来发展的“保险企业家”

二、职责：

1 . 依托集团 “ 综合金融 + 医疗健康 ” 的战略布局，致力于 “ 金融顾问、 ” “ 家庭医生、 ” “ 养老 管家 ” 服务的价值传递者，为客户提供金融、 健康、 养老一站式解决方案

2. 组建代理人团队，引领、 培养、 管理团队成员

3. 推动并拓展个人及团队业务，达成销售目标

三、职业亮点：

1 . 灵活支配时间，做时间的主人 晨会 时间 9:00-1 1 : 00 ， 其余时间自由安排

2. 收入 制度明确 入司即享受初佣、 季度奖、 启航津贴、 护航津贴等最多 20 项收入，多劳多得

3. 晋升标准公正透明，快速晋升享受高额奖励

4. 完善的专业人才培养通道 平安在业内享有 “ 保险黄埔军校 ” 的美誉，一对一的新人指导，带你快速启航； “ 专业 铸就成功，与外部机构合作，提供 ” “ 财务策划师、 ”“ 健康管理师、 ”“ 养老规划师 ” 的培训认 证

5. 共赢的团队氛围同事间互利共赢，团队氛围积极向上

四、 职业要求：

1 . 25-45 周岁

2. 大专及以上学历，有销售经验者优先

3. 拥有良好的道德操守，诚信、 自律的品质

4. 良好的心理素质及沟通能力

5. 不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心