岗位职责：
1、部门运营统筹：全面负责咨询部门的日常运营管理，制定部门工作计划、工作流程及绩效考核标准，统筹协调各项工作落地。
2、团队管理与培训：负责咨询团队的组建及日常管理，监督团队成员工作执行情况，及时纠正工作偏差；搭建团队培训体系，定期培训与复盘，提升团队整体专业能力与业务水平。
3、客户开发与转化：负责接待来访者学生和家长，并进行全面准确有针对性地做好咨询工作帮助了解课程体系，促进报名；定期回访，解决疑问，做好学员信息管理及数据统计分析。
4、数据监控与优化：定期跟踪分析部门核心运营数据，形成数据报告；针对性制定优化方案，调整咨询策略、话术体系或运营流程，持续提升部门工作效率与业绩表现。
5、客户关系维护：跟进意向客户，维护良好的客户关系；收集客户反馈与市场需求信息。
岗位要求：
1、大专及以上学历，一年以上团队管理经验；有教育行业工作经验者优先；
2、思维敏捷、有亲和力,积极乐观正能量；
3、良好的沟通表达能力，良好的团队合作意识，有韧性，能够承受高强度工作的压力；
4、有想要赚钱的欲望。
作息时间：
作息：9：00-17:30。
周末双休，法定节假日全休
福利体系：
1、享受公司节假日福利，超长带薪假；
2、社保；
3、传统节假日福利慰问；
尊敬的各位应聘者：
感谢您对我司的关注和支持！为了吸引更多优秀人才加入我们的团队，我司特制定完善的薪酬体系，积极人性化的企业文化和舒适的办公环境，希望能辅助您高效工作、愉快工作。
1、薪酬待遇：我们承诺给予优秀员工和能力对等的薪酬，包括基本工资、绩效奖金和年终奖金。我们重视员工的贡献和努力，希望能与您共同成长。
2、职业发展机会：我们提供广阔的职业发展空间和培训机会，为您提供成长和的平台。无论您是行业新秀还是经验丰富的专业人士，我们都将为您提供专业缜密的培训计划。
3、优秀的团队氛围：我们注重团队间的交流合作，我们鼓励员工分享优秀经验和案例，相互学习共同成就。
4、丰富的员工活动：不定期提供员工活动，旨为员工提供一个轻松愉快的工作氛围，我们认为一个充满活力的团队能激发无限创造力和潜能。
期待您的加入！