岗位职责：

1、协助完成员工考勤、劳动合同及人事档案维护工作；

2、负责组织开展招聘工作，组织人员面试，办理人事手续；

3、协同开展新员工入职培训，执行培训计划以及培训效果的跟踪、反馈；

4、协助完成公司各种证照管理工作；

5、办公用品采购及领用的管理工作；

6、领导交办的其他工作。

任职资格：

1、大专及以上学历，有出纳经验者优先录取；

2、1年以上人事行政工作经验，具有工厂型企业工作经验优先；

3、熟悉人力资源管理实务操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，熟悉食品行业行政管理优先；

4、工作积极主动，具有良好的组织能力、表达能力和工作执行力；

5、能熟练使用各种办公软件。

工作时间：

8：30-18：00 午休1小时30分 每周单休