主要职责：
- 负责公司各类法律文件的起草、审核、修改和维护；
- 确保公司业务活动符合法律法规及公司内部规定，维护公司合法权益；
- 处理公司法律纠纷，协调公司内部法律关系，支持公司的合规管理和风险防范工作；
- 参与公司各部门的合规风险评估，提供法律建议并协助解决问题；
- 定期稽核员工行为，协助公司开展合规培训，确保公司规章制度有效执行；
- 公司核心重要档案资料管控及整理。

职位要求：
- 本科及以上学历， 5年以上企业法务相关工作经验；
- 熟悉公司法、合同法、劳动合同法等民商法领域法律法规，具有扎实的法律基础，具备较强的法律分析能力和判断能力；
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与公司内部不同部门保持良好的沟通；
- 具备良好的 其他一切则会迎刃而解态度和职业道德，对公司忠诚度高；
- 认真负责，思维缜密，语言表达能力优秀，沟通协调能力强，具有较强的学习能力、判断能力和团队合作能力；
- 执行力强，稳定性佳，具有一定的抗压能力；
- 熟悉基本办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等；