岗位职责：
1、根据公司年度销售目标、人员目标、品系目标的设定，制定全年经营计划书，推进销售目标、利润目标的达成；
2、制定费用预算，进行销售费用管控，降低销售成本；
3、分析各区域市场现状及各区域、各品系工作方向及措施，并制定工作计划及时间节点；
4、跟进各区域行销会议召开情况，设定开展行销会议目标；
5、对接厂家各品系总经理及业务主管人员、分销中心领导，顺利开展我司销售工作；
6、针对现有二网进行分类：中间商、合作二网、核心二网、战略二网，制定二网年度销售方案，签署销售协议；
7、开发二网合作区域并下发开发计划，确保计划达成；
8、维系核心二网及区域内核心大客户，保持良好关系；
9、根据政策取得台账，跟进取得进度（销售、行销、金融、台阶、季度、半年度政策）；
10、开拓社会金融产品，降低企业担保风险，迎合市场需求；
11、每月跟进逾期垫款金额、大客户还款进度，降低企业垫款资金；
12、跟踪超期车库存明细，监控超期车调配进度，及时处理超期库存，盘活资金链等。
任职要求：
1 大专以上学历，4S店销售总监或大型工程机械销售企业5年以上同岗位经验；重卡工作经验优先；
2 熟悉基本的汽车维修服务知识、熟悉汽车配件行情以及车辆维修流程；
3 具有一定的团队管理能力、优秀的领导能力；
4 有良好的积极主动的服务意识，较强的沟通能力
职位福利：包住、交通补助、餐补、通讯补助、弹性工作、定期体检、员工旅游、五险一金