岗位职责：
1.门店产品材料的准备和制作等日常工作；
2.熟悉并掌握各岗位技能；
3.有餐饮类门店管理经验，负责门店人员排班、订货及人员管理；
任职要求：
1年龄25-40岁；男女不限；
2.适应轮班制，具有吃苦耐劳的精神
3性格开朗、五官端正、个人卫生良好，沟通能力良好;
4.具有强烈的学习意愿和职业发展动力；