1、分解落实本地区销售目标，费用预算和货款回笼计划；
2、负责区域内销售目标的完成及货款回笼；
3、选择、管理、协调区域分销渠道，依照公司整体营销政策建立区域销售网络，并加强售后服务及资信管理；
4、 定期拜访重要零售及批发客户，并制定促销计划；
5、负责区域内价格的协调与管理。
6、 选择并管理区域内的终端网络；
7、定期、不定期地开展市场调查；
8、与客户密切联系；
9、 向上级提供区域管理、发展的建议及区域市场信息；
10、负责管理并控制区域内各项预算及费用的使用；
11、处理（或协助经销商处理）呆帐、坏帐、调价、报损等事宜；
12、遵守公司的各项规章制度，遵守营销中心的各项规章制度和工作流程；
13、接受上级分配的其他工作。
14、负责经销商的培训。
15、了解下属的思想动态，负责做好部门内人员信息的沟通，及时了解员工思想动态。
16、负责做好部门的各项营销培训工作，并做好评估，加强团队建设。
17、每周周一提交一份周总结与计划。
岗位要求：快消品行业3年以上从业经验，接受偶尔出差