岗位职责：

1、生产计划管理：销售订单及生产订单的管控，生产物料的管控及处理

2、质量管理：产品的质量管控、返修品管理；

3、人员管理：本部人员建设与培养，对本部人员的专业技能，知识技能的定期培训和拔高；

4、设备管理：设备保全，提高设备利用率；自动化设备的建设；

5、现场管理及改善：推进6s标准化及改善；推动生产效率的提升；

6、信息化系统：ERP系统熟练操作运用；

7、安全管理。

任职要求：

1、25-40岁，工科相关专业，大专及以上学历；

2、3年以上中小型生产制造企业经验，1年以上部门主管经验；

3、具有生产全面的组织、指挥、协调能力，具有独立解决生产中存在的质量、安全问题的解决及指挥能力；

4、能有效的组织生产人员按时按质完成公司下达的生产任务，并保证产品品质及安全生产；

5、具备管理统筹、分析、综合、归纳能力；

6、正直、坦诚、自信、能吃苦耐劳；

7、高度的工作热情，良好的团队合作精神，认同公司文化。