1、制定销售策略和销售流程，拟定销售计划，落实并完成各阶段销售目标及回款目标。

2、 监督、汇报部门销售任务的完成情况。

3、管理部门的整体业务发展，并对现场售楼处进行管理

4、维护并开拓更多客户渠道，建立、保持长期良好的客户联系。

任职资格：

1、三年以上大型房地产企业及商业地产销售管理经验。

2、 形象佳，有良好的公关能力、谈判交涉能力、应变能力，有一定的管理水平，目标感强，良好的职业素养和抗压能力。