岗位职责：
1、 全面负责招生工作，制定年度/季度招生计划与策略，明确目标拆解与执行路径，确保完成招生指标。
2、统筹招生团队管理，包括人员培训、考核与激励，规范招生流程与话术标准。
3、 拓展招生渠道，维护社区、早教机构、母婴平台等合作关系，策划开放日、体验课、公益活动等招生引流活动。
4、主导招生宣传工作，协同设计宣传物料（手册、短视频、海报等），优化线上（公众号、社群）与线下招生场景，提升品牌曝光度。
5、负责招生数据统计与分析，跟踪潜在生源转化情况，复盘招生策略效果，及时调整优化，解决招生过程中的关键问题。
6、 建立良好的招生咨询服务体系，耐心解答家长疑问，协调处理招生相关客诉，维护园所口碑。
任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销、学前教育、心理学或相关专业优先。
2、3年以上幼儿园招生管理经验，熟悉当地教育市场及招生政策，有成功招生指标达成案例者优先。
3、具备敏锐的市场洞察力，能精准捕捉家长需求与市场趋势，擅长制定差异化招生策略，有渠道拓展与活动策划实战经验。
4、具备出色的沟通表达、谈判协调及团队领导能力，抗压性强，目标感清晰，对教育行业有热情，认同科学教育产品理念。
5、无不良职业记录，身体健康，熟练使用办公软件及招生数据统计工具。
们为您提供：良好的工作环境（有空调）同行业极具竞争力的薪酬，完善的福利制度（缴纳五险：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险；享受国家规定的法定假日；带薪年假；员工旅游；中国传统节日为员工发放福利礼品）专业的课程培训及广阔的发展空间。