所在部门（单位）：投资与资产管理部
专业要求：计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业
学历要求：本科及以上
岗位职责：
1.主导企业ERP系统的整体规划与架构设计，结合企业战略和业务发展，制定ERP系统长期发展路线图。
2.深入研究行业前沿ERP技术与管理理念，为企业ERP系统的选型、升级与优化提供专业决策支持，确保系统的先进性与适用性。
3.带领团队攻克ERP系统实施过程中的复杂技术难题，如多系统集成、大数据处理、高并发场景下的性能优化等。
4.负责与国内外知名ERP厂商及行业专家的高端技术交流与合作洽谈，引入先进资源与经验，提升企业ERP应用水平。
5.参与企业数字化转型战略的制定，以ERP系统为核心，推动企业业务流程的全面优化与变革，实现业财一体化等管理目标。
6.指导和培养ERP技术团队，提升团队整体专业能力与技术素养，打造高水平的ERP专业队伍。
任职要求：
1.40周岁以下；具有5年以上ERP领域工作经验，大型国有外贸企业ERP项目主导经验者优先；
2.精通至少两种主流ERP系统的架构与核心模块，具备丰富的系统实施、优化及管理经验；
3.在ERP系统与其他信息系统的集成方面有成功案例；
4.拥有出色的战略规划能力、技术创新能力和团队领导能力；
5.英语可作为工作语言。