职位描述
一、店长（1 名）
工作内容：
- 全面负责门店日常运营，包括人员排班、货品管理、库存盘点及店铺形象维护；
- 制定销售目标并带领团队达成，分析销售数据、优化营销策略；
- 管理店员日常工作，组织培训提升团队专业能力，维护团队氛围；
- 对接品牌方，跟进货品调配、活动执行，处理顾客投诉等突发问题。
任职要求：
- 有 1 年以上女装门店店长经验，熟悉女装零售运营流程；
- 具备目标管理能力，能独立制定并落地销售计划；
- 沟通协调能力强，能高效带领团队，有责任心和抗压能力；
- 有良好审美，了解女装流行趋势，能辅助店员做穿搭指导。
二、销售（6 名）
工作内容：
- 接待到店顾客，根据其风格、需求推荐女装款式，提供穿搭搭配建议；
- 完成商品销售、收银流程，做好顾客信息记录与维护；
- 协助整理店铺陈列，保持货品整洁有序，参与库存盘点；
- 配合门店活动执行，提升到店成交率与客单价。
任职要求：
- 有女装销售经验优先，形象气质佳，服务意识强；
- 具备良好审美与穿搭能力，能快速匹配顾客风格需求；
- 沟通表达流畅，性格开朗，能适应早 / 晚班排班（早 9:30-6:00；晚 1:00-10:00）；
三、摄影师（1 名）
工作内容：
- 负责门店女装的产品拍摄（包括穿搭上身图、细节图等）；
- 配合店铺需求完成日常穿搭场景拍摄，提升图片美观度与吸引力；
- 对拍摄素材进行基础后期处理（调色、修图），确保符合品牌风格；
- 协助记录店铺活动、日常运营等影像素材。
任职要求：
- 有服装类拍摄经验，熟悉女装风格拍摄技巧；
- 能独立完成拍摄 + 基础后期，会使用摄影设备及修图软件；
- 审美在线，能贴合品牌风格产出优质视觉内容；
- 工作积极主动，能配合店铺节奏完成拍摄任务。
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕