一.工作内容：
1.校区提供精准客户资源，可及时邀约意向家长与孩子到校区做试听课；
2.负责学校的地推及执行工作，收集潜在客户信息并做具体的邀约；
3.与学生和家长保持良好的沟通关系，并制作学员信息及学习动态跟踪，及时分析学员的整体学习情况，维护老客户；
4.收集竞品机构活动动向及促销方案，及时了解教育行业的业内信息，保持品牌竞争力及个人综合业务能力。
二. 福利待遇：
1.员工子女可就近分配校区做课程的免费学习。
2.持续的业内培训，每年1-2调薪制度，完整的晋升路线为每位有职业规划的人做准备。
3.缴纳六险：医疗，养老，生育，工伤，失业，商业补充险
4.带薪假日：法定节假日，婚假，产假，丧假，超长带薪年假
5.节日福利：女神节，端午节，六一儿童节，教师节，中秋节，感恩节，春节，节节惊喜各不同
6.扁平化管理，人性化工作，不定期举办聚会活动，集体氛围超好！
三.岗位要求：
1.男女不限，热爱教育行业；
2.抗压能力较强，有团队意识，具备良好的自我表达能力和沟通服务意识；
3.有销售经验、或者是从事过教育行业者可依据实际工作能力来规划入职路线；
4.欢迎优秀的应届毕业生加入。